当院では、限られた時間で働く非常勤スタッフの採用が増えています。ワークスタイルが多様になり、歯科医院での働き方も柔軟でないと良い人材を採用することが難しい時代になってきたと感じています。
出勤日や勤務時間が異なるスタッフ全員が、しっかりと医院のビジョンを理解し、高いスキルを持って患者さんの治療・説明にあたるために、当院で行っているスタッフマネジメント・働き方改革についてご紹介します。

00:06　迫られる働き方改革
00:43　患者説明とDr.教育
04:10　DH教育とマネジメント
07:53　情報教育で変わること